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  【廣東樂怡海創】致力于城市產業項目綜合運營,旗下擁有城市中心區文化產業園、連鎖品牌青年公寓、文化創意孵化平臺、品牌整合及傳播顧問、營銷管理等圍繞著產業發展的多元化經營體系,打造“一個橫向平臺+一個縱向產業鏈”的集團化布局。公司業務集地產開發、物業管理、商業運營、品牌孵化、經營企劃、市場研究等于一體,能助力人才提升綜合能力,也為人才晉升創造不拘一格的上升通道。

        公司核心管理團隊均為80后,擁有十多年行業經驗積淀和優秀的創新精神,主張打造年輕化、學習型、師徒制團隊,營造不一樣的企業活力。在過去的13年里,高峰低谷,披荊斬棘走到今天,因為我們始終堅信“不管有沒有過往經驗,只要還有夢想,就一定有不一樣的路!”
歡迎有激情、有韌性、有學習能力、有團隊精神、有夢想并愿意為之前行的伙伴,一起做好玩的事!

 

現誠聘以下職位:物業助理/客服助理物業總監助理高級物業主任高級客服主任物業副經理物業工程經理工程主任青年公寓運營助理青年公寓店長運營助理招商助理招商專員會計人事行政助理

 

1.物業助理/客服助理

職位描述:
1、協助物業主任落實項目里面各項工作的開展,出現問題及時處理;
2、負責各部門的溝通協調工作,及時處理突發事件及重要投訴;
3、協助上級組織實施項目的清潔、綠化、垃圾清運,開展“除四害”工作,并督促檢查落實;
4、協助上級負責定期走訪用戶/租戶,了解用戶對物業管理工作的意見,不斷提高服務質量;
5、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、持物業管理員上崗證,熟悉掌握物業管理法規,了解一定的房地產法律常識,掌握治安消防知識;
2、具有從事同類物業管理工作經驗或從事酒店管理、旅游業等工作經驗者優先;
3、國語、粵語流利,表達清晰,有一定英語能力者優先;
4、能獨立處理突發事件,做事有預見,能先知先覺,具有細致的觀察組織能力;
5、熟練操作各類辦公軟件及設備,對雙方的責、權、利有準確的理解,更能協調好雙發之間的關系;
6、應具有“業主至上”的服務意識,有強烈的責任感和良好的職業道德,有良好的自身素質。
7、物業助理條件相對放寬,歡迎有志投身房地產服務業的應屆畢業生和社會人士加入。

 

2.物業總監助理

職位描述:
1、負責物業管理中心辦公資產、資料檔案、內部考勤、工作督辦、維修任務派發等工作;
2、負責各種文件的編制、打印、復印、歸檔,準確迅速做好各種辦公文件;
3、服從領導工作安排,密切配合物業總監開展各項工作。
崗位要求:
1、具有大專以上文化程度和較強的文字組織能力;
2、能熟練運作OFFICE辦公軟件,打字速度不低于60字/分鐘;
3、有一定英語水平者、******者優先;
4、熱愛本公司,有較強的工作能力和綜合管理協調能力;
5、努力學習、積極進取,有較強的工作責任感和事業心。

 

3.高級物業主任

職位描述:
1、協助公司領導處理日常行政事務,加強領導與公司各部門的溝通,及時反饋有關情況;
2、跟進各管理中心保險理賠工作;
3、跟進各類投訴并及時將處理意見反饋給相關單位和投訴人;
4、掌握國家的物業管理相關法律法規知識并熟練運用;
5、有較豐富的物業管理專業知識和工作經驗,熟悉一般企業的內部管理流程及物業管理客戶服務運作流程;
6、負責前期工程介入,提出合理優化建議,組織接管驗收及入貨;
7、與政府相關主管部門保持良好溝通;
8、負責各類商業活動的安全保障工作;
9、負責物管部預算及費用控制。
崗位要求:
1、大專以上管理類相關專業畢業,持有物業管理上崗證;
2、具有企業管理、公關關系、經濟學等理論知識;
3、一年以上相同或類似崗位工作經驗;
4、良好的溝通與協調能力、學習與創新能力、敏捷的反應能力、良好的心理承受能力;
5、熟練操作各類辦公軟件及設備;
6、認真、細致,具有強烈的責任感及保密意識。

 

4.高級客服主任

職位描述:
1、熟悉掌握物業管理的有關法律、法規,在管理處物業主任的領導下,負責本部門的全面工作。
2、負責制定和部署本部門的工作計劃和年度費用預算,組織部門工作會議,對存在的問題進行落實。
3、負責建立和健全本部門的管理制度、工作流程和服務規范。
4、制定屬下各崗位的工作責任范圍及崗位職責、督促下屬執行各項規章制度,按崗位職責標準完成崗位工作。
5、制定下屬員工的培訓計劃,負責員工的培訓工作,并定期進行考核,加強員工的思想教育工作。
6、負責組織實施大樓的清潔、綠化、垃圾清運、開展“除四害”工作,并督促檢查落實。
7、負責定期走訪用戶/租戶,了解用戶對物業管理工作的意見,不斷提高服務質量。
8、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上管理類相關專業畢業,持有物業管理員上崗證。
2、熟悉掌握物業管理法規,了解一定的房地產法律常識;懂得基本的物業樓宇建筑技術知識;掌握治安消防知識。
3、具有一年以上從事同類物業管理工作經驗或從事酒店管理、旅游業等有溝通經驗的從業人員。
4、國語、粵語流利,表達清晰,有一定英語對話能力者優先。
5、熟練操作各類辦公軟件及設備,在日常管理中應不斷熟練掌握物業管理法規知識。
6、具有“業主至上”的服務意識,要有強烈的責任感和良好的職業道德,要有良好的自身素質。

 

5.物業副經理

職位描述:
1、對所負責房地產項目進行全面物業管理工作,保證經營目標的實現,按時足額地完成總經理下達的利潤額、營業額等各項經營指標;
2、根據項目目標的要求,對項目的計劃、成本、質量等進行有效控制;
3、制定并執行公司發展戰略規劃和年度計劃目標;
4、參與項目各部門的工作進展。包括對各階段、各部門的工作計劃、進展、效率和目標完成情況,進行全面指導、調整、監督,發現問題、解決問題;
5、實行上級管理層批準的公司季度,年度工作計劃和財務預算報告及薪酬制度。全面指導、控制各部門費用預算和資金費用使用情況,按權限審核相關費用計劃和使用情況;
6、負責公司和相關政府部門的外聯工作,保持良好關系,確保項目各項工作的順利開展;
7、積極完成上級管理層交辦的其它工作任務。
崗位要求:
1、大專以上學歷,管理類相關專業畢業,持物業管理上崗證者優先;
2、熟悉相關法律法規,熟悉物業行業相關流程、知識、政策、行業發展趨勢及當前格局;
3、三年以上相同工作崗位經驗,溝通協調能力、公關能力、公文寫作能力、相應的應急處理能力;
4、具備獨立的決策能力和大型房地產項目綜合管理能力,并且具有較強的組織協調管理能力、敏銳的洞察力及資金管理能力;
5、思路清晰,做事果斷,具有良好的判斷力、危機事件管理與決策能力,熟悉行業整體發展現狀,具有一定的前瞻性和創新意識;具備優秀的領導、組織才能和溝通、協調、激勵技巧,優秀的管理隊伍建設能力。

 

6.物業工程經理

職位描述:
1、參加項目的物業管理驗收和接管工作,嚴把質量關。
2、熟悉項目規劃,管理區各類房屋結構、公園設施、設備的種類及分布。
3、負責制定部門年度培訓計劃,定期開展對本部門員工的業務培訓;
4、制定各類設施,設備的運行規程、安全操作規程、維護保養規程和有關管理制度。
5、對物業有關系統、區域做經常性巡視、檢查,以確保各設備系統運作正常。
6、監管外判工程維保工作,做好各類相關工作臺賬。
崗位要求:
1、大專及以上機電一體化相關專業畢業,持有中級工程師以上職稱。
2、熟悉物業項目各機電系統、原理、運行情況,如:電梯系統、發電機系統、給排水系統、消防、可視對講、監控等系統。熟悉一般辦公軟件和計算機輔助設計軟件(CAD)。
3、具有8年以上大型購物中心、寫字樓、酒店設備設施運行與維修管理工作經驗,精通施工管理,熟悉工程概預算知識。
4、有物業管理方面知識,熟悉招標文件的制作、承判商的合約管理等方面的知識。
5、精通施工管理、項目管理,熟悉大型商業設備設施維護保養流程和中央空調系統運作。
6、具有良好的職業道德素養、工作責任心和組織協調能力,良好人際關系,優秀的管理能力、良好的物業意識、綜合分析能力。有較強的言語表達及溝通能力,善于學習和總結,能平衡地產、物業、客戶三方利益。

 

7.工程主任

職位描述:
1、參加項目的物業管理驗收和接管工作,嚴把質量關。
2、熟悉項目規劃,管理區各類房屋結構、公園設施、設備的種類與分布。初審業主/租戶裝修申請表。
3、制定各類設施,設備的運行規程、安全操作規程、維修保養規程和有關管理制度。
4、配合管理處理好業戶/租戶投訴處理工作。
5、根據工程經理指示,安排任務,合理高效布置下屬員工的工作。
6、當值期間對物業有關系統、區域做經常性巡視、檢查,以確保各設備系統運作正常。
7、監管外判工程維保工作,做好各類相關工作臺賬。
崗位要求:
1、中專以上機電一體化專業畢業,持中級專業技術職稱有限考慮。
2、具有五年以上大型購物中心、寫字樓、酒店設備設施運行與維修管理工作經驗,熟悉物業項目各機電系統、原理、運行情況,如:電梯系統、發電機系統、給排水系統、消防、可視對講、監控等系統。
3、熟悉一般辦公軟件和計算機輔助設計軟件(CAD)。
4、精通電工作業,熟悉大型商業設備設施維護保養流程和中央空調系統運作。
5、具有良好的職業道德素養、工作責任心和組織協調能力,有較強的言語表達及溝通能力,善于學習和總結,能平衡地產、物業、客戶三方利益。

 

8.青年公寓運營助理

職位描述:
1、協助店長處理公寓的日常運營工作;
2、負責公寓招租工作,開展招租信息發布,客戶接待,辦理住戶入住、退租、清算等工作;
3、解決住戶需求,處理住戶報修、投訴等日常服務工作;
4、維護客戶關系,組織社群活動。
崗位要求:
1、有策劃組織相關工作經驗者優先;
2、形象氣質佳,性格活潑開朗,善于與人交往;
3、具有良好的溝通協調能力及組織協調能力;
4、有良好的服務意識,工作責任心、自律性強,有敬業精神。

 

9.青年公寓店長

職位描述:
1、負責公寓的日常運營及經營把控;
2、負責日常的客戶接待,以及客戶入住、退租等手續辦理;
3、采取有效措施保障公寓門店滿足率和增值服務目標的實現;
4、掌握公寓的運營狀態,聯系安排房間維修和保養維護;
5、按時完成公寓運營報表的制作或復核;
6、按時完成租金的收繳工作;
7、處理客戶投訴,不斷改善公寓的運維工作;
8、負責公寓社群的維護和社群活動的組織及執行;
9、薪酬待遇:底薪+經營獎勵
崗位要求:
1、有門店營運、酒店前臺、物業管理等相關工作經驗者優先;
2、有創業精神、商業頭腦;
3、形象氣質佳,性格活潑開朗,善于與人交往,具有一定的溝通能力、談判技巧及組織協調能力;
4、有良好的服務意識,工作責任心強,有敬業精神;
5、具備較好的戰略眼光,能不斷完善公寓的運營工作。

 

10.運營助理

職位描述:
1、負責產業園項目運營日常工作的開展;
2、負責處理部門相關的文書工作;
3、跟進落實與廣告公司等相關合作單位的業務聯系。
崗位要求:
1、有策劃組織相關工作經驗者優先;
2、能吃苦耐勞,工作主動性強;
3、有較強的溝通、協調能力及團隊合作精神;
4、資料整理分析、寫作能力強;
5、最好有交通工具。

 

11.招商助理

職位描述:
1、按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作;
2、整理招商資料,確保資料整齊完整;
3、負責接待每天到訪客戶,登記來訪客戶資料;
4、負責接聽客戶的咨詢來電;
5、負責辦理已成交客戶合同的簽訂。
崗位要求:
1、形象氣質佳,應聘者請提供近期全身生活照片;
2、有商業項目同等崗位工作經驗者優先考慮,歡迎有志投身房地產行業的新人加入;
3、具有市場洞察能力、系統分析和邏輯思維能力,具備創意創新的思維理念;
4、善于溝通協調、能承受一定工作壓力;
5、文案功底好,熟悉掌握辦公軟件。

 

12.招商專員

職位描述:
1、按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作;
2、掌握市場動態,積極、適時、有效地開辟新的商戶;
3、拓寬招商渠道,不斷收集目標商戶信息,建立詳細的客戶檔案。
崗位要求:
1、形象氣質佳,應聘者請提供近期全身生活照片;
2、有商業項目同等崗位經驗者優先考慮,歡迎有志投身房地產業的新人加入;
3、良好的溝通、談判能力;
4、熟悉商業招商流程,對市場動態具有敏銳的洞察力;
5、誠實、敬業、嚴謹負責,能承受一定的工作壓力。

 

13.會計

崗位職責

1、專業人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、協助財務預算、審核、監督工作,按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門;
3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;
4、對已審核的原始憑證及時填制記帳;
5、準備、分析、核對稅務相關問題;
6、審計合同、制作帳目表格。
任職資格
1、財務、會計專業大專以上學歷,持有會計證;
2、有財務會計工作經歷者優先;
3、熟悉會計報表的處理,會計法規和稅法,熟練使用財務軟件;
4、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。

 

14.人事行政助理

職位描述:
1、按規定編寫人事行政各個模塊的制度文件;
2、協助開展招聘工作,管理招聘網站,甄選合適的人選;
3、辦公室日常管理,包括環境、物料等;
4、檔案管理工作;
5、日常考勤匯總整理。
崗位要求:
1、人力資源管理、工商管理相關專業畢業,一年以上相關工作經驗;
2、文筆流暢,有公文寫作經驗;
3、熟悉人力資源管理各個模塊的工作,并對其中兩個以上模塊熟練掌握;
4、工作細心、有責任心,能承受一定工作壓力;
5、思維敏捷,應變能力強。

 

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